KOTRA: Nguồn nhân lực Việt Nam vẫn hấp dẫn

KOTRA

Mặc dù mức lương trung bình của người lao động Việt Nam hiện tăng khá mạnh nhưng so với tỷ lệ tăng năng suất lao động tương ứng thì nguồn nhân lực Việt Nam vẫn ở mức hấp dẫn đối với các doanh nghiệp Hàn Quốc. Trong khu vực Đông Nam Á, chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam chỉ xếp sau vài nước.

Ông Park Sang Hyup, Giám đốc Văn phòng xúc tiến thương mại và đầu tư Hàn Quốc (KOTRA) tại TPHCM đã nhận định như trên tại Ngày hội tuyển dụng nhân tài Hàn-Việt 2016 tổ chức ngày 15-12. Đây là năm thứ tư liên tiếp KOTRA tổ chức ngày hội tuyển dụng ở TPHCM.

Theo ông Park, mối quan hệ giữa hai nền kinh tế Hàn Quốc và Việt Nam đang phát triển mạnh hơn bao giờ hết, hiện có khoảng 4.500 doanh nghiệp Hàn Quốc đầu tư vào Việt Nam, sử dụng lực lượng lao động khoảng 1 triệu người Việt. Trước đây, rất nhiều công ty Hàn Quốc đầu tư vào Trung Quốc nhưng giá nhân công ở đó không còn tốt nữa, nhiều công ty thấy Việt Nam là điểm đến hấp dẫn hơn.

Mối quan hệ kinh tế này càng vững chắc khi năm 2014, hai nước ký hiệp định thương mại tự do. Năm 2015 và 2016, kim ngạch thương mại hai chiều giữa Việt Nam và Hàn Quốc vẫn tăng trưởng tốt, trong bối cảnh kim ngạch thương mại giữa các nước trên thế giới đều giảm. Ông Park dự đoán năm 2017 sẽ có thêm nhiều doanh nghiệp Hàn Quốc đầu tư vào Việt Nam và kim ngạch thương mại hai chiều sẽ tiếp tục tăng.

Tham gia Ngày hội tuyển dụng có 45 công ty Hàn Quốc, dự định tuyển 75 người Hàn Quốc và 300 người Việt Nam vào các vị trí quản lý cấp trung. Hơn 1.000 ứng viên lao động đăng ký ứng tuyển.

Có mặt tại Ngày hội tuyển dụng có các công ty lớn như Lotte, Hyundai, CJ… Ông Kim Jae Hyun, Giám đốc nhân sự của Lotte Mart cho biết công ty nhận được 70 hồ sơ ứng tuyển vào các vị trí quản lý cấp trung, qua sàng lọc mời 30 người đến phỏng vấn với hy vọng có được 10 người mới. Ông Kim cho biết Lotte hiện sử dụng gần 2.500 nhân viên, trong đó chỉ có 4 người Hàn Quốc.

Ông Park Sang Hyup cho rằng ngày trước, các công ty Hàn Quốc ở Việt Nam tập trung chủ yếu vào lĩnh vực chế tạo, còn bây giờ nhiều công ty Hàn Quốc sang Việt Nam hoạt động trong nhiều lĩnh vực như dịch vụ, vận chuyển, xây dựng… nên nhu cầu tuyển dụng phong phú hơn và yêu cầu cao hơn. Các viện, trường, tổ chức đào tạo cũng như sinh viên nên xem xét nhu cầu ở các ngày hội tuyển dụng như thế này để có chiến lược tốt hơn trong đào tạo nguồn nhân lực.

Nguồn: thesaigontimes.vn

Từ khóa: KOTRA, Nguồn nhân lực, Việt Nam, vẫn hấp dẫn